(MBTI) ESTP 성격 유형의 특징과 좋은 인간관계 맺는 방법, ESTP 설득하는 심리

 

ESTP 성격유형 심리 상담 전문가의 관점에서, ESTP 성격 유형의 특징과 좋은 인간관계 맺는 방법, 그리고 설득하는 심리에 대해 알아보겠습니다.

 

ESTP  모험가, 사업가, 활동가, 에너지 넘치는 문제해결사 

E 외향 Extrovert 

S 감각 Sensing 

T 사고 Thinking 

P 인식 Perceiving 

 

ESTP 성격 유형은 모험을 즐기는 사업가, 수완 좋은 활동가형으로, 사실적이고 관대하며 개방적이며 사람이나 사물에 대한 선입견이 별로 없습니다. 이들은 ;강한 현실 감각으로 타협책을 모색하고 문제를 해결하는 능력이 뛰어나며, 센스 있고 유머러스합니다. 어디서든 적응을 잘하고 친구와 어울리기를 좋아하는 편입니다.

ESTP 성격 유형은 운동, 음식 등..  주로 오감으로 보고 듣고 만질 수 있는 삶의 모든 것을 즐기는 유형입니다. 순발력이 뛰어나며 많은 사실들을 쉽게 기억하고, 예술적인 멋과 판단력을 갖고 있으며, 연장이나 재료들을 다루는 데 능숙합니다. 논리, 분석적으로 일을 처리하는 데 반해, 추상적인 아이디어나 개념에 대해서는 별로 흥미가 없다는 특징을 보입니다.

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ESTP 성격 유형은 사회인격학의 쿼드라 그룹 모형으로는 Beta 그룹에 속합니다.  해당 접근 방법에 의하면 MBTI 식 기준으로 ENFJ, ISTP, INFJ인 사람과 집단을 형성했을 때 가장 큰 심리적 편안함을 느낀다고 합니다. 다만, 사회인격학의 갈등 관계(Conflict, Conflicting Relations) 분석에서는 가장 상극인 MBTI 유형은 INFP(MBTI 식 지표)이라는 점을 주의해야 합니다.

ESTP 성격 유형의 특징 중 하나는 내기를 좋아한다는 것입니다.  이들은 삶을 즐기며 스릴을 좋아하며, MBA에서도 자주 볼 수 있는 유형입니다. 매우 빠르게 생각과 행동을 하고 현실적이기 때문에 감정적이거나 우유부단한 사람에 대해 답답해 하는 경향도 있습니다. 

ESTP 성격 유형은 주기능인 Se(외향 감각)과 부기능인 Ti(내향 사고)의 연상 작용으로 인하여 모든 유형 중 감각(S)적인 성향이 가장 강하다는 특징을 보입니다. 이들은 무대의 중심에 서는 것과 관심을 즐기며, 타고난 해결사로써 문제를 해결하는 능력이 타의 추종을 불허합니다. 그러나 타고난 말썽꾸러기로써 문제를 유발하는 능력도 타의 추종을 불허합니다.

ESTP 성격 유형은 개방적이고 자유를 추구하며, 억압당하는 것을 견디지 못한다는 특징을 보입니다. 이들은 현재지향적인 생각을 많이 하며, 항상 인생에서 현재, 바로 지금 이 찰나의 순간순간마다를 가장 중요한 시점으로 여깁니다. 

ESTP 성격 유형은 대부분 겉으로 잘 드러나지 않는 내부에서의 관찰력이 뛰어납니다. 이들은 시각, 청각, 후각, 미각, 촉각의 신경이 전부 예민하게 잘 발달되어 있어 이를 통한 촉이 정말 좋습니다. 특히 시각적 정보를 예민하게 잘 받아들이는 동시에 Ti(내향 사고)가 부기능으로 작용하기 때문에 관찰력이 정말 뛰어나다는 점도 특징 중 하나입니다.

ESTP 성격 유형은 인간관계에서도 매우 활발하며 다수와 넓은 교류를 즐깁니다. 이들은 가벼운 대화를 좋아하며 직설적인 편입니다. 다만, 개방적인 사고와 달리 근시안적인 면도 있기 때문에 장기 집중력이나 계획과 체계 등에서는 다소 부족한 점도 있습니다.

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ESTP 유형을 설득하고 싶을 때 

 

ESTP 성격 유형은 외향적이고 현실감각이 뛰어나며, 빠른 의사결정 능력과 행동력이 특징입니다. 이러한 ESTP 유형을 설득하고 싶을 때는 심리학과 사회관계학적 관점에서 몇 가지 방법을 고려해볼 수 있습니다.

첫째로, ESTP 유형은 경험을 중요시하기 때문에, 이들이 경험을 통해 배울 수 있는 것을 제시하는 것이 좋습니다. 예를 들어, ESTP 유형에게 어떤 제품을 판매하고자 할 때는 제품의 사용 방법이나 이전 사용자들의 경험을 공유함으로써 이들이 제품을 통해 얻을 수 있는 경험을 강조할 수 있습니다.

둘째로, ESTP 유형은 현실적인 문제 해결에 능숙합니다. 이들에게 어떤 문제를 해결하고자 할 때는 문제의 본질을 파악하고, 현실적인 대안을 제시하는 것이 좋습니다. 예를 들어, ESTP 유형에게 조직 내의 문제를 해결하고자 할 때는 문제의 근본 원인을 파악하고, 구체적인 대안을 제시하여 이들이 문제를 해결할 수 있도록 도와주는 것이 중요합니다.

셋째로, ESTP 유형은 사람들과의 상호작용에서 적극적입니다. 따라서 이들에게 어떤 아이디어나 제안을 전달할 때는 적극적으로 대화를 이끌어가는 것이 좋습니다. 예를 들어, ESTP 유형에게 조직 내의 변경 사항을 제안하고자 할 때는 이들과 대화를 나누면서, 이들의 의견을 수렴하고, 이들이 참여할 수 있는 방법을 제시하여 이들이 변경에 적극적으로 참여할 수 있도록 도와주는 것이 중요합니다.

마지막으로, ESTP 유형은 새로운 도전과 변화를 좋아합니다. 이들에게 어떤 계획이나 프로젝트를 설득하고자 할 때는 이들이 도전적인 측면을 발견할 수 있도록 도와주는 것이 좋습니다. 예를 들어, ESTP 유형에게 새로운 프로젝트를 제안할 때는 이들이 도전적인 측면을 발견하도록 하고, 이들이 프로젝트를 통해 성장할 수 있는 기회를 제공하여 이들이 프로젝트에 참여하도록 도와주는 것이 중요합니다.

요약하자면, ESTP 유형을 설득하고 싶을 때는 경험을 강조하고, 현실적인 대안을 제시하며, 적극적으로 대화를 이끌어가고, 도전적인 측면을 발견할 수 있도록 도와주는 것이 중요합니다. 이러한 방법을 통해 ESTP 유형과의 상호작용에서 성공할 수 있습니다.

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ESTP 성격 유형가 상대를 설득하는 심리

이들은 직설적인 표현과 함께 객관적 사실 중심으로 상대방을 설득하는 데 능숙합니다. 또한 상황에 따라서는 감성적인 요소도 활용하여 상대방의 감정에 공감하는 방식으로 설득하기도 합니다.

 

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ESTP와좋은 인간관계를 맺는 방법

 

ESTP 성격 유형의 개방적인 성격과 친구와 어울리기를 좋아하는 특성을 살려서 다양한 인간관계를 형성하는 것이 좋습니다. 또한 상대방의 감정에 공감하고 직설적인 표현으로 솔직하게 의사소통하는 것도 중요합니다.

 

 

ESTP 성격 유형의 특징과 좋은 인간관계 맺는 방법, 그리고 설득하는 심리에 대해 알아보았습니다. ESTP 성격 유형은 운동, 음식 등 주로 오감으로 보고 듣고 만질 수 있는 삶의 모든 것을 즐기며, 객관적 사실 중심으로 상대방을 설득하는 데 능숙합니다. 좋은 인간관계를 맺으려면 개방적인 성격과 솔직한 의사소통이 필요합니다.